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직장에서 동료와 좋은 관계를 유지하는 것은 업무 효율을 높이고 스트레스를 줄이는 데 매우 중요합니다.
1. 예의와 존중을 기본으로 한다
모든 동료에게 공손하게 대하고 서로의 입장을 존중하세요. 작은 인사나 감사 표현도 관계에 긍정적인 영향을 줍니다.
2. 적극적으로 소통한다
오해를 줄이기 위해 명확하고 솔직한 의사소통을 하세요. 문제나 의견이 있을 때는 부드럽고 건설적으로 표현하는 것이 좋습니다.
3. 협력적인 태도를 유지한다
개인보다 팀의 성과를 우선시하는 마음으로 도움을 주고받는 태도를 가지면 신뢰를 쌓을 수 있습니다.
4. 칭찬과 피드백을 아끼지 않는다
잘한 점은 진심으로 칭찬하고 개선이 필요한 부분은 예의를 갖춰 조언하는 것이 좋습니다.

5. 갈등을 성숙하게 해결한다
의견 차이가 생겼을 때 감정적으로 대응하지 말고 상대의 입장을 이해하려는 태도로 대화하세요.
6. 사적인 질문은 조심스럽게 접근한다
친해지고 싶더라도 사생활에 대한 질문은 상대방이 편하게 느낄 만큼만 하세요.
7. 일관성 있는 태도를 유지한다
상황에 따라 태도가 자주 바뀌면 신뢰를 잃을 수 있으므로 항상 일관된 말과 행동을 유지하는 것이 좋습니다.
8. 긍정적인 자세를 보인다
밝고 긍정적인 에너지는 주변 사람들에게도 좋은 영향을 주어 관계를 원활하게 만듭니다.
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